Введена уголовная ответственность за фиктивную регистрацию в офисах
В конце июня был принят 163 федеральный закон, который ограничил регистрацию на нежилых площадях. В конце октября введена уголовная ответственность в случае несоблюдения данного закона– закон о «резиновых офисах».
Данный закон запрещает регистрироваться без намерения проживать в жилых и нежилых помещениях: офисных, производственных, складских.
При этом под незаконную регистрацию подпадает три случая:
- использование поддельных документов, ложной информации (учет по недействительному адресу, или документ фальшивый);
- регистрация гражданина в помещении без фактического проживания (например, регистрация на площадях, непригодных для пребывания – нет спального места, душевой, кухни);
- постановка на учет по юридическому адресу организации, если данный иностранец там не трудоустроен.
Таким образом, работодателю теперь необходимо заниматься поиском жилья иностранным гражданам, иначе возможны штрафы (в размере от 400 тысяч до миллиона рублей).
Источник: Портал "Альянс-Трудовая миграция"
___________________________________________________________
Приглашаем всех заинтересованных граждан, СО НКО и национальные диаспоры к партнерству и сотрудничеству в рамках реализации проекта "Социально-правовая поддержка мигрантов и бездомных", реализуемого АНО "Институт практикующих юристов" с использованием гранта Президента Российской Федерации на развитие гражданского общества, предоставленного Фондом президентских грантов.
Законопроект о возможности замены для НКО штрафа на предупреждение внесли в Госдуму
Сейчас такая мера предусмотрена только для субъектов малого и среднего бизнеса и для индивидуальных предпринимателей.
Законопроект, который распространяет на некоммерческие организации (НКО) возможность замены административного штрафа на предупреждение, внесен во вторник в Госдуму. Поправки опубликованы в электронной базе правовых документов нижней палаты парламента.
Поправки внесены депутатами Натальей Костенко, Николаем Будуевым и другими. Авторы предлагают внести в статью 4.1.1. КоАП, которая в настоящий момент предусматривает замену административного штрафа на предупреждение только для субъектов малого и среднего бизнеса и для индивидуальных предпринимателей.
"Действующая редакция статьи не распространяется на НКО и действует только в отношении субъектов малого и среднего предпринимательства... Таким образом, данная норма предусматривает в отношении НКО безальтернативное административное наказание только в виде штрафа", - отмечается в пояснительной записке.
Как отмечают авторы, такая ситуация ставит НКО в неравное положение с коммерческими организациями, "которые, в отличие от некоммерческих организаций, систематически получают прибыль и имеют материальную возможность оплачивать штрафные санкции".
Источник: Информационное агентство "ТАСС"
_____________________________________________
Приглашаем всех заинтересованных граждан, СО НКО и национальные диаспоры к партнерству и сотрудничеству в рамках реализации проекта "Социально-правовая поддержка мигрантов и бездомных", реализуемого АНО "Институт практикующих юристов" с использованием гранта Президента Российской Федерации на развитие гражданского общества, предоставленного Фондом президентских грантов.
В помощь работодателю: проверяем, все ли документы у иностранного работника в наличии
Набор документов для иностранного работника постоянно меняется, и работодателям сложно уследить за всеми нововведениями.
К нам часто обращаются с вопросом, какой комплект документов всегда должен быть оформлен у иностранного работника, поэтому мы решили составить памятку по всем необходимым разрешениями, сертификатам и т.д. для безвизовых трудовых мигрантов.
У иностранца в наличии обязательно должны быть следующие документы:
- Паспорт: удостоверение личность иностранного гражданина в РФ;
- Миграционная карта;
- Патент (действующий);
- Полис ДМС (действующий),
- Все вовремя оплаченные чеки за действующий патент;
- СНИЛС;
- ИНН;
- Отрывная часть уведомления о заключении трудового договора, сам трудовой договор;
- Временная регистрация (действующая).
ВАЖНО: регистрация на юридическое лицо возможна только при фактическом проживании сотрудника в помещении этого юридического лица.
Источник: Портал "Альянс-Трудовая миграция"
___________________________________________________________
Приглашаем всех заинтересованных граждан, СО НКО и национальные диаспоры к партнерству и сотрудничеству в рамках реализации проекта "Социально-правовая поддержка мигрантов и бездомных", реализуемого АНО "Институт практикующих юристов" с использованием гранта Президента Российской Федерации на развитие гражданского общества, предоставленного Фондом президентских грантов.
АНО "Институт практикующих юристов" приняла участие в организации информационной встречи для НКО
19 октября 2018 г. в Тольятти Ассоциация «Юристы за гражданское общество» провела информационную встречу, посвященную новым формам отчётности некоммерческих организаций в Минюст России. Мероприятие проходило при поддержке МКУ "Центр поддержки общественных инициатив" в партнерстве с АНО "Институт практикующих юристов".
Информационная встреча была посвящена рассмотрению изменений в формах отчетности некоммерческих организаций (ОН 000, ОН 0002, ОН 0003), которые вступили в силу в сентябре 2018 года. Перед этим участники вчтречи освежили в памяти информацию о сроках и формах отчетности, которые подаются некоммерческими организациями в Министерство юстиции РФ в зависимости от вида организационно-правовой формы. Ведущий информационной встречи координатор АНО "Институт практикующих юристов" рассказал, что необходимо предпринять, чтобы заполнить новые формы правильно, а также провел практикум по заполнению новых форм отчетности.
Информационная встреча проводится с использованием гранта Президента Российской Федерации на развитие гражданского общества, предоставленного Фондом президентских грантов.
ИНН для иностранцев. Нужен или нет?
ИНН для иностранца нужен, также как и гражданам РФ. Если иностранец ранее работал в России, то у него уже должен быть оформлен данный документ. Обновлять или переоформлять его не требуется.
Однако, если иностранец недавно прибыл в нашу страну, то есть вероятность, что у него не окажется на руках ИНН.
Нужен ли ИНН при устройстве на работу?
Для официального трудоустройства у иностранца должен быть ИНН, так как вы выплачиваете иностранцу зарплату и оплачиваете за него НДФЛ.
Однако, это вовсе не значит, что Вы не можете оформить в штат иностранца, если на момент заключения договора у него отсутствует данный документ.
Официальное оформление возможно, если вы вскоре оформите иностранному сотруднику идентификационный номер налогоплательщика. Сделать это совсем несложно.
Можете проконсультироваться по данному вопросу с нашим юристом, заказав бесплатную консультацию. Хотим сказать, что ИНН является даже более важным документом для иностранных сотрудников, нежели для российских.
Ведь те мигранты, которые работают по трудовому патенту, могут продлить его срок действия, только вбив свой идентификационный номер налогоплательщика.
Это очень важно, потому что неоднократно мы сталкивались с ситуациями, когда иностранцы вбивали чужой номер и считали, что они сделали все правильно. А по итогу оказалось, что оплата авансового платежа не прошла, деньги были выброшены на ветер, а патент был аннулирован.
ВАЖНО: Если вы знаете, что ваш сотрудник не знает свой ИНН, однако продлевает себе патент каждый месяц, это говорит о том, что:
- Либо его патент – подделка;
- Либо он оплачивает чек за патент с помощью чужого ИНН и его платежи уходят на другого человека. И в этом случае его патент уже давно не является действительным.
Источник: Портал "Альянс-Трудовая Миграция"
_________________________________________
Приглашаем всех заинтересованных граждан, СО НКО и национальные диаспоры к партнерству и сотрудничеству в рамках реализации проекта "Социально-правовая поддержка мигрантов и бездомных", реализуемого АНО "Институт практикующих юристов" с использованием гранта Президента Российской Федерации на развитие гражданского общества, предоставленного Фондом президентских грантов